Go to main content
العربية
English
Español
Français
Русский
中文(简)
تسجيل الدخول
Menu
بحث
مساعدة
المصطلح
جهة الاتصال
العربية
English
Español
Français
Русский
中文(简)
تسجيل الدخول
Performance management and evaluation : innovative practices : note / by the Secretariat of the International Civil Service Commission
International Civil Service Commission. Secretariat
2008
شكل
أضف إلى القائمة
تنسيق
BibTeX
View
تحميل
MARCXML
View
تحميل
TextMARC
View
تحميل
MARC
View
تحميل
DublinCore
View
تحميل
EndNote
View
تحميل
NLM
View
تحميل
RefWorks
View
تحميل
RIS
View
تحميل
تفصيلات التسجيلة (السجل)
رمز / رقم الاستدعاء
ICSC/66/R.10/Rev.1
العنوان
Performance management and evaluation : innovative practices : note / by the Secretariat of the International Civil Service Commission
المؤلفون
International Civil Service Commission. Secretariat
معلومات عن جدول الأعمال
ICSC/66/R.1 7c Performance management and evaluation : innovative practices.
تاريخ
[New York] : UN, 10 Mar. 2008
الوصف
31 p. : chart, graphs, tables
المجموعات
نوع المصدر
>
الوثائق والمطبوعات
>
وثائق ومطبوعات اخرى
Browse Subjects
UN
Personnel questions
PERSONNEL MANAGEMENT
RESULTS-BASED MANAGEMENT
PERFORMANCE APPRAISAL
INTERNATIONAL CIVIL SERVICE
Show more subjects...